Ngày 09 tháng 11 năm 2026, Ngân hàng Nhà nước Việt Nam chính thức ban hành Quyết định số 2448/QĐ-NHNN phê duyệt Đề án tự chủ về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy và nhân sự của Trường Đại học Ngân hàng TP. Hồ Chí Minh (HUB) giai đoạn 2026–2030. Bước ngoặt mang tính chiến lược này mở ra một chương mới cho Nhà trường trên hành trình nâng tầm tự chủ, hiện đại hóa bộ máy và phát triển toàn diện thành
Bước ngoặt chiến lược khẳng định vị thế và tầm nhìn
Năm 2026 đánh dấu một cột mốc quan trọng trong tiến trình phát triển và định hình tương lai của Trường Đại học Ngân hàng TP. Hồ Chí Minh (HUB). Căn cứ theo các quy định của Luật Giáo dục đại học và các Nghị định của Chính phủ về cơ chế tự chủ đối với cơ sở giáo dục đại học, ngày 09/11/2026, Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam Phạm Đức Ấn đã chính thức ký phê duyệt Quyết định số 2448/QĐ-NHNN.
Quyết định phê duyệt Đề án tự chủ về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy và nhân sự giai đoạn 2026–2030 không chỉ là sự công nhận đối với năng lực quản trị, chất lượng đào tạo và tiềm lực nghiên cứu của Trường Đại học Ngân hàng TP. HCM trong nhiều năm qua, mà còn là hành lang pháp lý vững chắc tạo tiền đề để Nhà trường bứt phá mạnh mẽ. Cơ chế tự chủ mới sẽ trao cho Nhà trường quyền chủ động cao hơn trong việc phát triển các chương trình đào tạo, tinh gọn và tối ưu hóa bộ máy tổ chức, thu hút nhân tài cũng như chủ động điều tiết nguồn lực để đáp ứng nhu cầu thực tiễn của thị trường lao động trong kỷ nguyên số.
Tinh gọn, linh hoạt và hiện đại hóa cơ cấu tổ chức
Cùng với việc phê duyệt Đề án tự chủ, mô hình tổ chức bộ máy của Trường Đại học Ngân hàng TP. HCM được quy định rõ ràng, chuyên nghiệp và có tính tích hợp cao. Cơ cấu tổ chức mới của Nhà trường được kiện toàn như sau:
1. Ban Giám hiệu và các Hội đồng tư vấn
- Hiệu trưởng và các Phó Hiệu trưởng giữ vai trò chỉ đạo, điều hành chung mọi hoạt động chuyên môn và chiến lược của Nhà trường.
- Hội đồng khoa học và đào tạo, các Hội đồng tư vấn đóng vai trò tham mưu chuyên sâu về định hướng học thuật, nghiên cứu và phát triển chất lượng giáo dục.
2. Các Phòng chức năng và tương đương
Hệ thống các phòng chức năng được tinh gọn nhằm vận hành hiệu quả công tác quản trị đại học hiện đại:
- Phòng Hành chính tổng hợp
- Phòng Tổ chức nhân sự
- Phòng Quản lý Đào tạo
- Phòng Kế hoạch tài chính
- Phòng Quản lý cơ sở vật chất và Dự án
- Phòng Khảo thí và Kiểm tra nội bộ
- Phòng Đảm bảo chất lượng
- Phòng Truyền thông và Hợp tác phát triển
- Phòng Quản lý khoa học và Hợp tác quốc tế
3. Các Trung tâm hỗ trợ và đào tạo chuyên sâu
Cung cấp các dịch vụ đa dạng và hiện đại dành cho người học và cộng đồng:
- Trung tâm Dịch vụ người học và Khởi nghiệp
- Trung tâm Công nghệ thông tin và Thư viện
- Trung tâm Giáo dục thể chất và An ninh Quốc phòng
- Trung tâm Đào tạo và Đánh giá năng lực Ngoại ngữ - Công nghệ thông tin
(Các Trung tâm có con dấu riêng để thực hiện giao dịch theo quy định của pháp luật).
4. Khối các Trường thuộc (Sub-colleges)
Nhằm tạo bước đệm chuyển đổi mô hình hướng tới Đại học đa ngành, Nhà trường thành lập 03 Trường thuộc chuyên phân cấp quản lý, thực hiện nhiệm vụ đào tạo, nghiên cứu khoa học, phát triển công nghệ và đổi mới sáng tạo:
- Trường Ngân hàng - Tài chính
- Trường Công nghệ và Kinh doanh
- Trường Kinh tế – Luật và Ngôn ngữ
(Các Trường thuộc không có tư cách pháp nhân độc lập nhưng được phân cấp quản lý mạnh mẽ để phát huy tối đa tính chủ động chuyên môn).
5. Các đơn vị trực thuộc
- Viện Đào tạo quốc tế
- Viện Nghiên cứu Khoa học và Chuyển giao công nghệ
(Các đơn vị trực thuộc có con dấu và tài khoản riêng để chủ động trong giao dịch chuyên môn và hợp tác theo quy định).
Trách nhiệm đi liền với cơ hội trong giai đoạn 2026–2030
Quyết định 2448/QĐ-NHNN đặt ra trọng trách lớn cho toàn thể Ban lãnh đạo, cán bộ, giảng viên và người lao động của Nhà trường. Theo nội dung Quyết định, Trường Đại học Ngân hàng TP. HCM có trách nhiệm tổ chức thực hiện quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm đối với các hoạt động tổ chức bộ máy, nhân sự và nhiệm vụ được giao. Đồng thời, Nhà trường sẽ tiếp tục rà soát, ban hành đồng bộ các văn bản nội quy, quy chế nội bộ nhằm bảo đảm tính công khai, minh bạch, trách nhiệm giải trình và nâng cao hiệu quả hoạt động toàn hệ thống.
Về phía Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, Vụ Tổ chức cán bộ sẽ đóng vai trò chủ trì, phối hợp giám sát, theo dõi quá trình thực hiện Đề án, đảm bảo cho HUB phát huy tối đa tiềm lực trong khuôn khổ pháp luật và định hướng phát triển chung của ngành.
Hướng tới tương lai vươn tầm khu vực
Sự kiện phê duyệt Đề án tự chủ giai đoạn 2026–2030 không chỉ là bước đi quan trọng trong việc hoàn thiện thể chế quản trị, mà còn là lời cam kết mạnh mẽ của Trường Đại học Ngân hàng TP. HCM đối với người học, phụ huynh và xã hội.
Với mô hình tổ chức bộ máy mới tinh gọn, chuyên nghiệp và tiệm cận với các chuẩn mực đại học tiên tiến trên thế giới, HUB tự tin khẳng định vị thế là một trong những trung tâm đào tạo, nghiên cứu khoa học và chuyển giao công nghệ hàng đầu trong lĩnh vực Tài chính - Ngân hàng, Kinh tế, Công nghệ và Ngôn ngữ, sẵn sàng cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ sự phát triển bền vững của đất nước trong thời đại số.
Link tin tức các báo:
1. https://dantri.com.vn/giao-duc/truong-dai-hoc-ngan-hang-tphcm-se-co-3-truong-truc-thuoc-20261109202445449.htm
2. https://tienphong.vn/dai-hoc-ngan-hang-tphcm-co-3-truong-truc-thuoc-post1892920.tpo
3. https://danviet.vn/truong-dai-hoc-ngan-hang-tphcm-thanh-lap-3-truong-truc-thuoc-d1473729.html
4. https://thanhnien.vn/truong-dh-ngan-hang-tphcm-thanh-lap-3-truong-truc-thuoc-185261109214816134.htm
Tin bài và hình: Phòng tuyển sinh và Truyền thông